11月16日，浙江长征职业技术学院2022年教学工作会议在综合楼报告厅开幕。本次会议以“持续加强师德师风，全力推进‘双高’建设和职业本科建设”为主题。校领导、各职能部门和各二级学院负责人、师生代表近400人出席了开幕会。开幕会采用线上线下相融合、主会场和分会场相结合的新模式举办。主会场设在第一报告厅，分会场设在第二报告厅。开幕会式由副院长许迈进主持。

会议表彰了2年来学校学风建设中表现突出的先进集体和先进个人。

副院长杜宝山作了题为《数智赋能，提质培优，全力推进学校高质量发展》的工作报告。他回顾了过去两年学校教学工作取得的成绩、经验体会与存在的主要问题，并提出学校关于全面推进“双高”建设和职业本科专业建设的具体措施。

杜宝山表示，过去两年，学校师生共同努力，深化高等职业教育理念，以专业建设为龙头，以面向小微企业人才培养模式改革为主线，推进产教融合、校企合作，一系列教学改革取得了阶段性成果，在专业（群）建设、课程教材建设、实践教学基地建设、教风学风建设、教师团队能力素质等方面取得新突破。与此同时，教学工作中的一些难点和突出问题还有待解决，专业布局、专业层次与区域人才需求的适应度有待进一步提高，人才培养模式改革有待进一步深化。

教务处处长朱月双就《浙江长征职业技术学院负面清单和失范行为处理暂行办法》《浙江长征职业技术学院课堂创新行动计划实施方案》作了说明。

本次会议会期为11月16日-11月30日。许迈进就做好第二阶段的研讨工作提出了两点意见：一是各学院要组织好本单位教职员工积极参加研讨，把会议精神原原本本传达到每一位教职员工，把广大师生的思想和行动统一的到学校的要求上来；二是研讨期间，各学院要制订出学院人才培养精细化管理实施方案，促进学院今后几年的教育教学工作。